Основные обязанности и задачи
Разработка и внедрение инновационных стратегий, направленных на повышение технологической конкурентоспособности компании
Идентификация новых бизнес-возможностей в области технологий, в том числе в сфере автоматизации и цифровизации
Управление портфелем проектов, направленных на внедрение новых технологий и оптимизацию процессов
Взаимодействие с научными и исследовательскими учреждениями для разработки новых продуктов и решений
Оценка и внедрение современных технологий в процессы компании для улучшения её общей продуктивности
Стратегическое планирование в области НИОКР, а также координация деятельности по реализации этих планов
Создание и поддержание отношений с внешними партнерами, включая стартапы и высокотехнологичные компании
Требования к кандидату
Высшее образование в области технологий, инженерии или в области управления инновациями
Опыт работы на аналогичной должности в крупных технологических компаниях от 7 лет
Понимание процессов внедрения инновационных технологий и их воздействия на бизнес-процессы
Сертификация по управлению проектами в области высоких технологий (например, PMP или SCRUM Master)
Отличные аналитические и стратегические способности
Отличное знание современных технологий и методов их внедрения, включая облачные вычисления и искусственный интеллект
Знание английского языка на уровне advanced, приветствуется знание других языков
Условия работы
Участие в высококлассных проектах на глобальном уровне
Привлекательный оклад с премиальными выплатами по итогам квартала
Обеспечение служебным транспортом и возможностью служебных поездок
Полная медицинская страховка для сотрудника и его семьи
Возможность обучения и профессионального роста за счет компании
Поддержка в поддержании work-life баланса с гибким графиком